9 ok, miért érdemes inkább introvertáltakat foglalkoztatni extrovertáltak helyett
Ha száz vezérigazgatót megkérdezünk, szerintük ki lenne az ideális alkalmazott, valószínű valami ilyesmit hallanánk: „Valaki, aki kreatív...
Ha száz vezérigazgatót megkérdezünk, szerintük ki lenne az ideális alkalmazott, valószínű valami ilyesmit hallanánk: „Valaki, aki kreatív...
A „nőies” és a „férfias” szakmák művelőinek megoszlása nem sokat változott az Európai Unióban.
Magyarországon komoly problémát jelent az alacsony munkaerőpiaci aktivitás; e tekintetben hazánk az EU-országok között Málta után az utolsó helyen...
Egy tanulmány szerint a munkáltatók kevésbé vesznek fel olyanokat alkalmazottnak, akik már egy ideje munkanélküliek - írja a jobs.aol.com.
Ifjúsági Foglalkoztató-programot hozott létre Európában a Nestlé.
A Nemzetgazdasági Minisztérium két új foglalkoztatási programot indít: az Út a szakmaválasztáshoz programban a hátrányos helyzetű fiatalok szakmához...
Magyarországon tavaly több mint 190 ezer - 6 év alatti kisgyermeket nevelő - anya dolgozott, 15 ezerrel több, mint egy évvel korábban - közölte a...
Az elmúlt évben szinte egyáltalán nem nőtt a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásának aránya.
Több mint 320 millió forintot nyert a veszprémi Continental Automotive Hungary Kft.
A munkaszerződés a felek közös megegyezésével jön létre, ezért annak tartalma is csak közös megegyezéssel módosítható - írja Kártyás Gábor.
Cservenyák Tamást, a Tudatos Vezetés blog íróját nemrég Szalai Piroska, a nők munkaerő-piaci helyzetének javításáért felelős miniszteri biztos...
A GKI szerint a foglalkoztatásban sokkal rosszabb lehet a valóság a statisztikánál.