Állások ezreit találja meg a neten

Tavaly 20 ezer aktív hirdetés forgott az állásportálok szempontjából túltelített piacon - közölte az eNet.

Nemzetközi szinten a közösségi média is kezd meghatározó szereplővé válni az álláspiacon – jelenleg Magyarországon 300 ezer LinkedIn felhasználó van, de a komolyabb lehetőségek még hiányoznak. A csatorna legnagyobb erősségét, a profil központú, értékeléseken és ismertségeken alapuló hálózati felépítést várhatóan a hazai álláskereső és aggregátor oldalak is beépítik a rendszerükbe. A változó internetezési szokásokat jelzi a mobilizáció is, amelynek részeként egyre több a lokális mobiltelefonos keresés.

Vállalati részről az employer branding kerül előtérbe, amely segítségével egy állásportál is választ adhat olyan kérdésekre, hogy milyen pluszt tud adni egy munkáltató a dolgozóinak, miért érdemes jelentkezni egy pozícióra.

A Jobline.hu egyébként az átalakulásával is a szolgáltatásainak egyszerűbbé tételét tűzte célul. A felhasználók, a Facebook-, LinkedIn-, illetve akár a Google Plus profiljaikkal is perceken belül tudnak regisztrálni az oldalra, illetve jelentkezni az álláshirdetésekre.

Munkát keres? Böngésszen oldalunkon, iratkozzon fel Álláspostánkra!