Hogyan ne viselkedjen, ha új a munkahelyen?

szerző: Jobline
2012 szeptember 24.

Rengeteg olyan baki van, amivel az újonc pillanatok alatt eláshatja magát.

A Forbes magazin összegyűjtötte, mire érdemes már az elejétől figyelni - hacsak nem akarja szándékosan kirúgatni magát.

Késés

Ha már az első nap elkésik, rögtön elkönyvelhetik önt megbízhatatlannak, pontatlannak. Ha még a munkahelyére sem tud beérni időben, nem várhatja el, hogy egy projektmunkát önre bízzanak - nem is biztos, hogy be tudná tartani a határidőket. Induljon el jóval hamarabb az első pár hétben, hogy biztosan ne késsen. Ha sokkal korábban ér be a munkahelyére, és olyan a munkaköre, hogy még nem tud elkezdeni dolgozni, legyen önnél egy újság vagy könyv, amivel elütheti az időt.

Túl/alulöltözöttség

Ha öltönyt visel egy olyan cégnél, ami ezt nem követeli meg, és a munkatársai is inkább farmerbe bújnak, nevetséges lesz, és magának generálja azt, hogy kirekesszék. Ugyanez igaz fordítva is: ha megkövetelik az elegáns öltözködést, ne akarjon lázadni és direkt lazán öltözködni. Emellett érdemes mellőznie az erős parfümök használatát is, ezeket inkább hagyja meg hétvégére.

"Bezzeg az én időmben"

Ne példálózzon azzal, mit hogyan kéne megoldani, vagy hogyan oldotta meg az előző munkahelyén. Ellenkező esetben arrogánsnak tűnhet, és úgy fogják érezni a többiek, sokkal különbnek hiszi magát náluk. Még ha nem is ért teljesen egyet valamivel, akkor megszólalás előtt gondolkodjon, és tálalja okosan az ötleteit.

Pletyka

Egy munkahelyen sem lehet kikerülni azt, hogy az emberek pletykáljanak másokról. Bármennyire is szeretne beszállni az ilyen jellegű beszélgetésekbe, ne tegye. Rosszul jön ki, ha már pár nap után tele van rosszindulatú véleményekkel. Igyekezzen a mások által mondottakat is elosztani kettővel: ne ítéljen meg senkit sem az alapján, amit egy valakitől hallott.

Ajánlom e-mailben Megosztom linkedinen