Négy hasznos tipp álláskeresőknek

Elégedett az álláskeresési technikájával? Ha régóta nincs munkája, lehet érdemes változtatnia a bevett szokásain. A mashable.com ötletei.

Reagáljon hamar!

Ha meglát egy önnek szimpatikus álláshirdetést, ne habozzon! Adja be önéletrajzát minél hamarabb. Egy-egy üres pozícióra ugyanis álláskeresők százai jelentkeznek, és ha ön minél hamarabb cselekszik, annál rövidebb idő alatt értékeli a HR-es a pályázatát. A határidő leteltének közeledtével már megvan az esélye, hogy rengeteg önéletrajz felhalmozódik, addigra a toborzó is a kedvét veszti, és valószínűleg kevesebb lelkesedéssel, vagy alaposságal nézi majd meg az utolsó jelentkezéseket.

Legyen proaktív

Ne várja meg, hogy meghirdessenek egy üres pozíciót. Legyen aktív a közösségi médiában (Facebook, LinkedIn), keresse meg azokat a szakmai fórumokat, blogokat, ahol az ön munkakörében a kollégák beszélgetnek, tapasztalatot osztanak meg egymással. Menjen el konferenciákra, ismerkedjen! Így elképzelhető, hogy hamarabb értesül egy-egy üresedésről, esetleg valaki felhívja majd a figyelmét egy szabad helyre.

Legyen minden pontosan kitöltve

Jelentkezés előtt alaposan olvassa át az önéletrajzát és a motivációs levelét. Aktualizálja a dátumokat, a munkahelyete, a referenciákat, és igyekezzen kiemelni azokat a képességeit, amik nélkülözhetetlenek az adott pozíció betöltéséhez.

Kövesse nyomon a pályázatát

Miután elküldte a jelentkezését, ne dőljön hátra várva, hogy a sült galamb a szájába repül. Azzal nincs gond, ha néhány napig nem kap választ, de mondjuk egy hét után egy érdeklődő e-mailt írhat, megkapták-e a pályázati anyagát. Az állásinterjú végén mindig köszönje meg a lehetőséget, mondja, hogy örült a találkozásnak. Fonto, hogy tudassa a másik oldallal (de ne erőszakosan), hogy tényleg érdekli, és akarja az adott munkát.

Ön is munkát keres? Iratkozzon fel ajánlatainkért Álláspostánkra!