Aki boldog, jobban dolgozik

Érdekes összefüggésre jutott egy kutató a munkahelyi közérzet vizsgálata közben.

Az Egyesült Államokbeli Iowa állam termelőinek fokozottan oda kell figyelni alkalmazottaik mentális és fizikai egészségére, ha versenyképesen kívánnak talpon maradni. Ennek mikéntjéről és a cégek szempontjából leghatékonyabb módjáról készített kutatást Mike O’Donnell, a Center for Industrial Research and Service (CIRAS) nevű szervezet vezető beosztású kutatója - írja a betegszoba.hu.

A vizsgálat azt mutatta ki, hogy az alkalmazottak körében meglepően rosszak voltak a végtagok rugalmassági mutatói, ami javarészt az egészségtelen táplálkozásnak és a mozgás hiányának tudható be. Az esetlegesen meglévő pénzügyi, mentális és egyéb egészségbeli problémák a legtöbb esetben elhanyagolhatónak mutatkoztak az előbbi hiányosság mellett. Mint O’Donnell elmondta, a fizikai, illetve termelőmunkát végző alkalmazottak körében nagyon fontos ez az elem, hiszen ha itt súlyos problémák alakulnak ki, akkor az alany képtelen lesz munkája elvégzésére, ami nemcsak neki, hanem vállalatának is problémákat okozhat. Ennek elkerülésére a cégeknek azt javasolják, hogy munkaköri juttatásként fizessék be alkalmazottaikat olyan egészséges életmód- és fitneszterápiákra, amelyek kis befektetéssel összességében sokat spórolhatnak a vállalkozásoknak, hiszen ezek jótékony hatásai növelik a munkavállaló teljesítményét és ezen keresztül a cég versenyképességét is.

Olyan munkát keres, ami boldoggá teszi? Iratkozzon fel Álláspostánkra!