HELYZETFÜGGŐ VEZETÉS® - ÖTVÖZÖTT TRÉNING Aknázza ki munkatársai tehetségét – a válság idején is! (x)

szerző: Jobline
2011 augusztus 25.

Amikor lassú a piac, gyakran úgy érezzük, nincs időnk az emberek fejlesztésével foglalkozni - minden energiánkat az üzletszerzésre és a pénzügyi stabilitás megteremtésére kell fordítani. Ez azonban megbosszulhatja magát. Éppen a nehéz gazdasági időszakok azok, amikor a maximumot kell kihoznunk munkatársainkból: kibontakoztatni tehetségüket, teljesítményüket, s meg kell őrizzük elkötelezettségüket.

A nyertes cégek pontosan ezt teszik: folyamatosan napirenden tarják munkatársaik fejlesztését, és így ilyenkor is orrhosszal versenytársaik előtt járnak. A törvényszerűen bekövetkező fellendülés során pedig teljes lendülettel aratnak.

A többiek pedig, akik kevésbé gondolkodnak előre, kénytelenek végignézni, hogy a legjobb munkatársaik - akik most csak kivárnak – lavinaszerűen átállnak, hogy a nyertesek szekerét tolják. Vajon e „többieknek” mennyi esélye marad a kilábalásra?

A Helyzetfüggő Vezetés®  Ken Blanchard által kidolgozott módszertanát most „ötvözött” élmény formájában ismerheti meg. A folyamat az alábbi lépésekből áll:

Először ‑ egy webinárium keretében ‑ megismerkedhet a módszertan alapjaival. Majd egy online szimuláció keretében Önre bízzuk egy virtuális aranybánya vezetését, ahol kedvére kipróbálhatja magát Helyzetfüggő Vezetőként.

Ezt követően egy kétnapos tantermi programon mindezt készségszintre fejlesztjük, majd egy utánkövető webináriumon gondoskodunk arról, hogy ne maradjanak elvarratlan szálak. A módszertan már világszerte bizonyított, - kutatásaink szerint így a tudás elsajátítása így akár 60%-kal hatékonyabb lehet.

V1: (Nyitó virtuális tréning): szept. 30.
Online szimuláció: egy virtuális aranybánya vezetése – hollywoodi interaktív film.
V2: (Második virtuális tréning): okt. 13
Tantermi program: okt. 26 -27 .
V3: nov. 14 (Záró virtuális program)

 

A teljesítmény és az elkötelezettség kibontakoztatása nem szükségszerűen drága vagy időigényes! Sajátítsa el azt a képességet, hogy a kezdő, haladó és profi munkatársaival a „saját szintjükön” foglalkozzon, s így munkatársai hatékonyságát magasabb szintre emelje!

Jelentkezés, további információ és részletek:
Ad Sidera Csoport
www.adsidera.hu
Tel: 436 – 0800
[email protected]
Ajánlom e-mailben Megosztom linkedinen